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弘景先生

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評鑑星等(可複選)
評鑑日期
評鑑發表
機構式投資
讀者評分
2.0
|
2020/01/17

這本書很難給分,對我來說其實是4星,但對大部份而言應該只是2星。先說2星的理由,如果你是初入股海的初哥,想在書中了解機構投資者是如何做投資,他們的投資程序、系統是如何,這本書並沒有告訴你。簡單來說,如果你沒有投資經驗,沒有自己一套投資框架,這本書沒有幫助。

但對我來說,這本書帶出了機構投資者與一般投資者的差別,就是更著重基準,所以選股行為亦因此不一樣。基金愛股都是一些有往績證明管理層可信,市值夠大可以提供流動性,可以長線持有,是不是夠便宜,是不是價值大於價格,並不是太重要。此外,有時為了追趕大市表現,基金亦會適度參與短線。

書中比較值得一讀的,還有作者的經驗分享,對於察覺有問題公司的特點,也可以加進自己的投資檢查表。
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軟銀孫正義的核心工作術PDCA
讀者評分
3.5
|
2020/01/05

作為前軟庫社長室室長的三木雄信,本身出版了很多掛上孫正義名字的書藉,我第一本看的其實是他另一本著作《0加班的高效專案管理術》,書只看到一半而裡面提到孫正義採用的PDCA,於是我便跳過來看這本著作了。

孫正義採用的PDCA與其他人的不同之處是追求速度。一般的PDCA將大部份時間花在Plan上,而孫正義則是在Do及Check,直接大量嘗試不同的方法去找出最有用的方法,而不是在計劃階段就決定用那一種方法。

重點就是先拆解出程序,為每一個程序定義出一個數值化基準。有了程序及基準,就可以嘗試不同的方法,以每日為單位去審核是否達標,不斷反覆Do 及Check,就可以找出最優的方法。這其實是一種試誤啟發法。

這本書的缺點在於很多地方也只是點到即止,沒有深入去談,有些地方也只有輕輕帶過。因為掛上孫正義之名,書中有很多地方都對孫正義有溢美之詞,雖然不否認孫正義是商界奇才,但這樣的寫作方式讓人有欠客觀之感。
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