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●銀行考試介紹:
銀行業目前分為幾大部門,如消費金融、個人金融、企業金融、財富管理等事業群,一般櫃檯行員屬於個人金融的範圍。一般櫃檯人員的工作內容,基本上是辦理櫃檯接待客戶、存款、放款、匯兌、繳費與各種代理業務等營業事項。
各家公民營銀行大多藉由獨立招募的方式來吸收一般新進人員,職缺人數多的會多達數百人,市場需求大、福利待遇優於一般中小企業,而且考試的科目大多相同,只要準備一次就有很多次應考機會。
臺灣中小企業銀行新進人員甄選
●考試題型:
1.海外儲備人員:皆為選擇題+非選擇題。
2.菁英儲備人員:皆為選擇題+非選擇題。
3.資訊人員:普通科目為選擇題,綜合科目為選擇題+非選擇題。
4.海外資訊儲備人員:普通科目為選擇題,綜合科目為選擇題+非選擇題。
5.資訊儲備人員:普通科目為選擇題,綜合科目為選擇題+非選擇題。
6.法務儲備人員(法令遵循、洗錢防制、催收):普通科目為選擇題,綜合科目為選擇題+非選擇題。
7.一般行員(一):皆為選擇題。
8.一般行員(二)【金融基測】:書面審查+口試。
※各類別學歷及資格條件請詳閱簡章
●進用薪資:
1.海外儲備人員:8等1級進用,敘薪約NT$48,700。
2.菁英儲備人員7等1級進用,敘薪約NT$43,600。
3.資訊人員:6等6級進用,敘薪約NT$39,600。
4.海外資訊儲備人員:6等6級進用,敘薪約NT$39,600。
5.資訊儲備人員:6等1級進用,敘薪約NT$36,300。
6.法務儲備人員(法令遵循、洗錢防制、催收):6等1級進用,敘薪約NT$36,300。
7.一般行員(一):等3級進用,敘薪約NT$33,600。
8.一般行員(二)【金融基測】:6等1級進用,敘薪約NT$36,300。
※薪資標準已含伙食費2,400元
※從優進用薪資請詳閱簡章
●工作內容:
【一般行員】
櫃員是銀行服務品質與態度的表徵,櫃員的工作為受理定存、活存、支票存款、代收票據、匯款、客戶印鑑卡保管、存、放款利息的計算等業務。大多數的新進行員都會經歷數個月的櫃員生活,之後便依論調制度調任(各銀行制度不盡相同),例如調任至放款、授信與外匯部門。然由於目前公民營銀行競爭激烈,各分行落績實效評比,自負盈虧,傳統的存款利息已不再是銀行的獲利來源,所以銀行多半將業務重心轉至消費金融產品,其重要性更凌駕傳統貸放業務,這種轉變也使得銀行櫃員須擔負業績壓力,不能再靜候顧客上門,而必須主動出擊,向客戶推銷基金、保險、現金卡、信用卡等總行開發或代售的金融商品。
【理財專員】
理財專員最主要的工作為分析客戶理財需求、尋覓穩健理財方法,協助客戶順利達成節稅、保險、投資組合設定以及資產配置等理財目標。為了滿足客戶不同階段的需求,理財專員必須充分了解各式金融商品,並為其選擇合適的理財工具,並充分解釋投資相關風險及稅務問題。理財專員必須勤勞的開拓客戶、拓展客源,除了個別拜訪的方式外,通常也會進行團體銷售,亦即透過辦說明會方式,將銀行的投資理財產品介紹給企業員工。
【授信人員】
銀行在對外放款前,會對信用貸款、中小企業貸款、消費性貸款、房屋貸款或各種專案性貸款等之貸款對象,做信用、財務狀況之調查與評估,而這些企業或個人的信用評估、投資之案件審查、資產組合的風險控管、借款用途及還款來源分析等,都是授信人員的工作。銀行放款後,授信人員也須追蹤、了解放款對象之企業是否正常運作、償債力有無變化,以避免日後呆帳的產生。
【外匯人員】
外匯人員的工作地點是銀行的國外部或外匯部門,可以說是銀行業與進出囗業者的重要橋樑,凡是進出口業或貿易商,皆需要做進出口押匯、結匯等處理,才能和國外廠商進行交易,所以外匯人員的主要工作為國外匯兌、外匯存款、外幣撥貸、匯費、匯額計算等,有些外商銀行的外匯交易員也須負責外幣的買賣投資。
●書籍特色:
1.本套書由鼎文公職名師群精心編著,依學生實際需求進行編著,學習更加有效率!
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●套書明細:
1.【計算機概論(含原理)】(T5D45) / 2022.06
2.【銀行英文精析攻略】(T1H14) / 2022.05
3.【邏輯推理】(T1H23) / 2022.06
4.【行銷學(行銷管理學)】(T5D32) / 2022.03