職場這齣戲，演好自己就夠了？：那些惱人的，終將是襯托你的背後景深，如何從庸碌攀比中開脫，做個懂賺錢的自由人？

　　★老闆好像外星人？從《異星入境》理解職場裡的非線性溝通
　　★不合理的要求是磨練？看《穿著PARDA的惡魔》揭露職場斯德哥爾摩症候群
　　★稱霸IMDB的影史第一神片《刺激1995》，滿滿是現代職場的既視感？

　　「監獄裡的高牆實在是很有趣。剛入獄的時候，你痛恨周圍的高牆；慢慢地，你習慣了生活在其中；最終你會發現自己不得不依靠它而生存。這就是體制化。」──《刺激1995》

　　◤別把職場日常，活成了你的無期徒刑
　　踏出校園後，大部分的人，都一腳踏進了占據人生大半的職涯階段。此時所遭遇到的，往往是在這條漫長職場路上，因各種規矩、約束、責任與人際所帶來的壓力和考驗。於是為了生活不得不將就的我們，常默默地就將職場活成了監獄。打卡上班的每一日，都彷彿在受刑。

　　儘管這條動輒三、四十年的職涯長路，終究是我們一生中難以迴避，同時也是成就自我不可或缺的歷程。然而這個在主動尋求與被動承受間反覆擺盪的主線任務，一路上帶來的外在考驗與內心掙扎，讓各個世代的人們無不傷透了心神——

　　◆抱負青年：職場小白階段令人心驚膽跳，好想快轉、盡早接上軌道！
　　◆進步中年：上下關係彷彿攻略選項，一不小心就腹背受敵，孤立無援……怎麼辦？
　　◆覺醒熟年：奔忙大半輩子，卻驚覺這根本不是自己想要的人生，還有救嗎？

　　◤職涯引路人張力中，洞悉幕後的16篇身價增值筆記
　　為了幫助你找到這些煩惱的解方，職涯引路人張力中透過電影裡的職場現形，揉合自身在各領域成功闖盪的豐富經驗，撰寫了16篇饒富意義的深讀筆記。

　　究竟，《刺激1995》的安迪，是如何不讓自己被體制化，並在時機到來時勇於鑿出希望之光？《我不笨，所以我有話要說》的寶貝豬是怎麼學會認識自己的天性，成就「理想的自己」？《高年級實習生》的班又是做對了什麼，才讓原本排斥他的老闆，最終理解他的價值並且尊重、信任他？

　　透過電影對職場的多面向呈現，以及張力中底蘊深厚的犀利解讀，你將一一了解他們打破環境與先天限制的箇中關鍵，並且輕鬆吸收、為自己增值。

　　◤透析職場光與影，求職、升遷、轉職必備的職能攻略
　　正如書中所言：在職涯取得成功的人，生涯通常不會太差（至少是物質生活上）——職涯的順遂與否，與你能否自我成就、是否過上理想生活，深有關聯。

　　藉由將電影職場中的人物百態，映照回現實生活的辦公室日常。張力中要透過這些職場「前輩」幫你引路和經驗傳承，邀請你將目光回歸自身，重新思考並學習自我定位，找到自身的熱情與專注，為自己的人生投注真正的累積和希望。

　　若你在職涯上遇到任何疑惑，請翻開此書，看看張力中以自己親身奮鬥經歷，與洞穿職場迷霧的慧眼，透過16篇深讀筆記，揭露在精彩故事背後，沒人告訴過你的職場／人生升級攻略！

　　◎ 引你走出職場迷霧，從本質找到自己的未來大道
　　◆ 陷入體制庸碌的每一天，哪條路才能從深淵般的社畜底層爬出？
　　◆ 冷眼旁觀太格格不入，又不想參與小團體宮鬥，職場人際容易嗎？
　　◆ 職場其實並非與人較勁，而是自我競逐。你是否懂得面對與自處？
　　◆ 想當個社會上的自由人，需要的竟是一點「惡趣味」？
　　◆ 職場「冷暴力」無聲無息卻張牙舞爪，該如何化解？

本書特色

　　★《經理人》網站百萬流量專欄薈萃，多篇全新作品，首次刊行！
　　★16篇身價增值筆記：職場暢銷作家的獨到工作心法，用精彩故事升級你的職場思維！
　　★目標成為懂賺錢的自由人，求職、升遷、轉職必懂的職能攻略！

　　【本書適讀對象】
　　✓ 初入職場，尋求思維與眼界升級的新鮮人
　　✓ 跌跌撞撞，不斷要適應瞬息萬變職場而疲於奔命的上班族
　　✓ 浮沉數十年，對自身職涯仍力求突破的熟年工作者
　　✓ 喜愛觀看、討論電影，並從中獲得人生智慧的影視作品愛好者

　　【職場增值金句，為自己工作的真智慧】
　　○ 先求活得下去，再求活得優雅。
　　○ 不確定性，才代表許多可能性。
　　○ 烏托邦式的職場，從未事實存在。
　　○ 困住一個人的，從來不是階級，而是思維、觀念與覺悟。
　　○ 「身在職場，明確認知真實的自己」總是唯一答案。
　　○ 想用一條直腸子與職場一路死嗑，通常是沒用的。
　　○ 讓自己毫無選擇的，通常是自己。
　　○ 對辦公室、茶水間的流言蜚語置之不理，永遠是最佳上策。
　　○ 你可以讓一次沒有選擇的選擇，成為下次有所選擇的憑依。
　　○ 我們是期待看到自己要的結果，而不是淪落周旋在別人的嘴裡。
　　○ 職場中所謂的奇蹟，是因為你發動了行為，付諸了行動過程中所產生的共伴。

誠摯推薦

　　林孝謙／電影導演
　　張瀞仁／作家
　　黃柏威／諮商心理師
　　膝關節／台灣影評人協會副理事長
　　戴東杰／敦謙國際 執行長
　　（依首字筆畫排序）
 

作者簡介

張力中

　　一九七九年生，大葉大學國際企業管理研究所畢業。
　　擔任過廣告公司業務、行銷顧問公司專案經理、餐飲集團品牌經理。
　　先後出任臺灣知名文創設計旅店「承億文旅集團」品牌長、北京奧倫達集團經管處運營策劃總經理。
　　現為中國上海CFD集團品牌官。
　　臉書粉專：張力中/Kris J

 

★ 老闆好像外星人？理解職場中的非線性溝通

《異星入境》（Arrival, 2016）

「任何衝突中掏出的第一個武器是語言。」

《異星入境》電影改編自美籍華裔作家姜峯楠的推理小說《妳一生的故事》（Story Of Your Life）。有別於一般科幻片較專注於特效拍攝手法，《異星入境》全劇帶著沉靜而哲思的氛圍，如壟罩一襲暗紗。它探討著「語言、時態與選擇」，以「非線性」的概念貫穿了整部電影，又以「溝通」做作為劇情發展的關鍵要因。

劇情描述十二個卵型不明飛行物體，某日無預警降落於世界各個地區，造成人類一陣恐慌。語言學家露薏絲．班克斯被軍方徵召前往營地，嘗試利用其語言學專長，協助理解外星人動機為何。外星人的溝通模式有別於人類文句行列的線性組合模式，是以非線性文字（符號）方式呈現。看起來像一圈又一圈的潑墨，每噴造出一個圖像，就是一個語境，更甚一行意思。與其說是閱讀，倒不如說是領會，是一種較高等的溝通形式。

與露薏絲對話的外星人，是長得像章魚一樣的七足怪，身形巨大而令人心生畏懼。過程中露薏絲持續解譯，逐漸地能從英文跟外星文之間，找到語意對照並溝通對話。

然而，語言是主觀的，不同人使用不同解讀方式，或將導向截然不同結尾。一番溝通後，他們終於問出最想知道的問題：「降臨地球的目的為何？」解讀後答案竟是「提供武器」（Offer Weapons）。世界各國片面解讀這句話後，以為是外星人的宣戰，於是產生對立態勢，蠢蠢欲動，準備發動戰爭。然而露薏絲基於專業敏銳地判斷，明白語言存在著主體與客體的認知差異，在外星人認知中，weapon可能不是武器之意。於是露薏絲竭力找出真正意涵，最後明白：外星人降臨的來意是「禮物」（gift）——帶來他們的「非線性觀點」當作禮物，因為三千年後，外星人預知到他們將會需要人類的幫忙，而此行便是想賦予人類這樣的預知力量。