作為員工,拿出很好業績是每一家企業對員工的必然要求。很好的員工,有承擔壓力和風險的魄力,他們會從工作中積累經驗,並努力創造更大的業績。本書強調業績的重要價值,從多個方面向讀者講述了提升業績的...more
企業是船,員工就是船上的海員,讓船乘風破浪、安全行駛是所有員工不可推卸的責任。本書以企業和員工的關係為主線,精選世界500強企業所推崇的職業理念和員工行為規範。無論您是企業的、管理者,還是基層...more
可以說,幸福,是一個永恆的話題。對于我們任何一個人來說,幸福無疑是一生中最為重要的追求!然而,“幸福到底是什麼?”又使眾多人在追求的道路在困惑不解。 幸福沒有統一的標準定義,人們對幸福的理解與追...more
為什麼企業的賬面上有高收入卻沒有高利潤?為什麼企業的員工眾多而效益極差?企業發展緩慢甚至虧損的深層原因是什麼? 這本由辛海著的《誰在拖累公司》給出的回答是︰所有發展不利的企業必定有若干個拖累企業...more
《裝傻的藝術》由龍陽編著。 員工的傻——傻在升職加薪、平步青雲;老板的傻——傻在生意興隆、鴻圖大展;朋友的傻——傻在相知相惜、有情有義;情侶的傻——傻在你儂我儂、天長地久。 裝傻是一種智慧,會裝傻才是...more
“你在為誰工作?”這個問題看似很簡單,但很多人往往不能正確認識和正確對待。其實它表現出的是一個人的思想意識和工作態度,最終決定的是一個人工作的過程與結果。 本書更多地從員工的角度出發,具有深厚...more
奧里森·馬登的人生本身就是一個最具勵志意義的奮斗故事,而他的著作不僅包含著這個故事的所有精華,更經典地闡釋了「美國夢」的靈魂所在,書中那些催人奮進、令人熱血澎湃的文字激勵了一代又一代的年輕人...more
本書是美國教育家威廉‧A‧奧爾科特的傳世之作,問世以來,行銷世界各地,累積銷量超過千萬冊。本書包括立志、習慣、品格、知識、處世、經商、婚姻等7個部分內容,集中探討了提升心智、禮儀和道德的方法,同...more
對于每個人而言,自利是最高的價值導向,精于算計是所有人的行為標準;供需是市場經濟的永恆主題,買賣中蘊涵無限的玄機;宏觀經濟的大勢中,個人必須學會如何讀懂宏觀數據,從而做出何種經濟決策;用經濟...more
生活中絕不缺少雄韜偉略的戰略家,缺少的是無條件的執行者;絕不缺少各類規章制度,缺少的是對規章制度不折不扣的執行與落實。 任何一個戰略決策。方針政策和工作目標的實現,都是有效執行與落實的結果。...more
商界“超人”管理思想與經營智慧的最佳讀本,這是一本適合任何階層的人閱讀的好書。 李嘉誠說︰“我認為勤奮是個人成功的要素,所謂一分耕耘,一分收獲,一個人所獲得的報酬和成果,與他所付出的努力有極大的...more
工作意味著責任,每一個職位中都蘊含著一份沉甸甸的責任。 責任的落實事關組織的生存與發展。一些領導甚至將那些安于現狀、不求上進、缺乏責任心的員工形容為“企業的蛀蟲”,認為他們非但不能作出貢獻,還...more
喬‧吉拉德,世界上最偉大的推銷員,一個滿是沖勁並能把靈感和態度感染其他人的激情者。喬把自己的特征稱為“火花 〃。用喬的話說,“小火花也能燃起熊熊烈火”。正因如此,喬‧吉拉德連續十二年保持《吉尼斯世...more
本書為你提供的不是“系統規範”的經濟學,而是最實用的經濟學。它會讓你覺得經濟學不再枯燥乏味,而是一門充滿新奇和樂趣的藝術,一門真正的“智者的學問”。或許,其中的某句話、某段文字,無意間能改變你的...more
本書激情講述中國地產往事,揭示出地產大腕成功背後的秘密,勾勒一個暴富行業的游戲規則,暴露波詭雲譎的地產江湖。 本書涉及以下16位地產大腕︰王石,馮侖,潘石屹,任志強,朱孟依,張寶全,黃怒波,孫...more